Pressemeddelelser
To tiltag som styrker din organisation
Pressemeddelelse marts 5, 2013
Innovation kan beskrives som en proces, fra at nogen får en idé, til den i praksis bliver realiseret. I forhold til virksomheden relaterer innovation sig til at indtage og anvende nye eller anderledes markeder, teknologier, produkter eller processer.Ledelse er anerkendelse af menneskelige behov og bundlinje
Pressemeddelelse februar 28, 2013 – få viden og inspiration omkring lederrollen hos PROBANA Business SchoolOpgør i uddannelsesbranchen - Farvel til dinosaurerne
Pressemeddelelse februar 24, 2013 Professor Steen Hildebrandt startede for en uge siden en debat om MBA-uddannelser. Den debat er tiltrængt – for som uddannelserne er skruet sammen i dag, er de et udtryk for en forældet opfattelse af både uddannelsessystemer, virksomheder og topledere. Derfor træder PROBANA hermed ind i i debatten.Forandring er ledelse af både organisatoriske og menneskelige processer
Pressemeddelelse februar 20, 2013 – lær mere med Proceskonsulent uddannelsen hos PROBANA Business SchoolDen afgørende faktor for organisatorisk performance er...
Pressemeddelelse februar 19, 2013 Medarbejderudvikling er af afgørende betydning for virksomhedens organisatoriske performance og konkurrencedygtighed, og derfor bør medarbejderudvikling være strategisk forankret med et fokus på langsigtede målsætninger. Det er hensigtsmæssigt for virksomhedens udvikling at skabe en nuanceret medarbejderudviklingsstrategi, der ikke kun fokuserer på medarbejdernes faglige kompetencer.Større velvære skaber større resultater
Pressemeddelelse februar 18, 2013 ”Som leder er du dit eget vigtigste ledelsesredskab i dag og i fremtiden – så sæt fokus på dine egne personlige ressourcer og få balance, så du er i stand til at udøve ledelse med indsigt, overblik og masser af drive.” – Chris MacDonaldIngredienserne til et godt samarbejde
Pressemeddelelse februar 15, 2013
Et fokus på tværfaglighed og samarbejde mellem kokke- og tjenerelever mundede ud i en konkurrence på smag og indtryk.Work-Life Balance
Pressemeddelelse februar 13, 2013 Work-Life Balance og Selvledelse er begreber, der i stigende grad er kommet på dagsordenen de sidste par år. Det er i de fleste organisationer ikke længere ønskværdigt, at virksomhedens medarbejdere udviser en traditionel lønmodtagerkultur. Dette stemmer overens med, at vidensamfundet drager nytte at medarbejdernes individuelle kompetencer, og anser dem ikke blot som ressourcer.Modstand mod forandring
Pressemeddelelse februar 13, 2013 Organisationer der acceptere de korrekte forandringer, er organisationer der er parate til vækst.Et godt netværk kan ikke købes for penge!
Pressemeddelelse februar 11, 2013 Et godt, professionelt netværk betyder mere end nogensinde før. At du har mulighed for at gøre brug af et professionelt netværk, når du har behov for det, har stor betydning for din karriere.Få styrket dit professionelle netværk med PROBANAs Alumni!
Pressemeddelelse februar 7, 2013 Et godt, professionelt netværk betyder mere end nogensinde før. At du har mulighed for at gøre brug af et professionelt netværk, når du har behov for det, har stor betydning for din karriere.Få styrket dit professionelle netværk med PROBANAs Alumni!
Pressemeddelelse februar 6, 2013 Et godt, professionelt netværk betyder mere end nogensinde før. At du har mulighed for at gøre brug af et professionelt netværk, når du har behov for det, har stor betydning for din karriere.