Pressmeddelandejanuari 25, 2017 Som ledare bär du ett stort ansvar över verksamheten du verkar i. Du ska bland annat se till att resultat skapas, se till dina medarbetares bästa samt bidra med kunskap och råd. Detta är något som alltid råder men vid en krissituation förstärks det här ansvaret och du kan komma att ställas inför svåra konflikter och utmaningar.
Pressmeddelandedecember 30, 2016 För många människor innebär ordet konflikt något negativt som anses svårt. Vi förknippar det ofta med bråk, besvär och dispyter mellan två parter – vilket inte är konstigt eftersom dessa företeelser många gånger sker när två viljor inte är överens. Konflikter mellan medarbetare är inget ovanligt på många arbetsplatser och som ledare är det du som måste se till att hantera dessa.